Abstract

CARDOSO, Lucila Moraes et al. Reclutamiento y selección del envasadores en una cadena de supermercados. Est. Inter. Psicol. [online]. 2013, vol.4, n.1, pp.110-117. ISSN 2236-6407.

El proceso de reclutamiento y selección es una práctica común para la contratación de personas en las organizaciones. El objetivo de este estudio es reportar y reflexionar sobre la experiencia de reclutamiento y selección en una cadena de supermercados, que opera en el segmento minorista de alimentos y no alimentos en el interior del São Paulo. La finalidad de la intervención fuera facilitar el proceso de reclutamiento y selección para la vacante del envasador. Después de la intervención, fue posible verificar la mejora en la calidad del proceso de contratación, la adecuación de las condiciones de trabajo de los envasadores y la redución de lo turnover.

Keywords : psicologia de las organizaciones; selección de personal; rotatividad de personal.

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